La presente investigacion toma como objeto de estudio a la gestion del proceso de formacion empresarial y propone un procedimiento para realizar la evaluacion y proyeccion del mismo en la empresa Registro Cubano de Buques. Los resultados teoricos estan relacionados con los fundamentos de la gestion del proceso de formacion empresarial, incluyendo su evaluacion y el impacto para la organizacion. Desde el punto de vista practico, se relacionan con el diseno de un procedimiento para evaluar y proyectar el proceso de formacion empresarial. El estudio teorico realizado permitio evidenciar que este proceso debe tributar a la Integracion del Sistema de Direccion Empresarial. Por ello la presente investigacion pretende abordar esta tematica desde una nueva perspectiva, sustentada en elementos de la logica difusa compensatoria. La aplicacion de diferentes metodos y tecnicas de investigacion, ha facilitado la aplicacion parcial del procedimiento propuesto y con ello, la delimitacion de los procesos claves que dan continuidad a las siguientes fases de las etapas del mismo."
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